• 2018全球人才短缺报告:大陆短缺加剧,港台地区创新高

    时间:2018-07-25 来源:平湖人力资源服务产业园 897

    随着数字时代的到来,全球商业格局日益更迭,众多新兴岗位被创造,既有的岗位需求也在接受重新定义。企业在对人才的雇佣上,不仅对学历提出要求,更大程度上还依赖于持续不断的职业技能发展,即使是最为传统的职位也增加了新的技术要求。报告针对全球43个国家或地区的39,195位雇主在职位空缺填补上的困难程度进行调查。

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  • ​2018海外留学生优秀人才需求报告

    时间:2018-07-21 来源:平湖人力资源服务产业园 944

    报告指出,2018年中国有高校毕业生820万人,再创新高,但是2018年的毕业生数量比2017年增长3%,2017年增长4%,2016年增长2%。中国高校毕业生人数不断刷新纪录,每一年都被称为“史上最难就业季”,但是面对庞大的用人企业和蓬勃的数字革命,高学历的年轻人正变得稀缺。中国高学历的年轻人才中,海外留学生的占比已近半数。

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  • 中国人工智能发展报告2018

    时间:2018-07-13 来源:平湖人力资源服务产业园 832

    7月13日,《中国人工智能发展报告2018》发布会暨专题研讨会在清华大学举行。该《报告》由清华大学中国科技政策研究中心组织撰写,集合了国内多家领先研究团队的智慧,分别从人工智能的科技产出与投入、产业发展和市场应用、发展战略和政策环境,以及社会认知和综合影响等四个方面,综合展现中国乃至全球人工智能发展现状与趋势,以达到提升公众认知水平、助力产业健康发展、服务国家战略决策的目的。

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  • ​2018中国海归人才就业选择报告

    时间:2018-06-27 来源:平湖人力资源服务产业园 902

    近年来,随着我国各大城市加快构建具有全球竞争力的人才体系,并推出一系列国际化人才引进政策,第三次海归大潮强势来袭,越来越多拥有海外教育和工作经历的留学人员回国就业。该报告抽取了10.4万具有完整海外学历教育背景的人才样本,对这一群体的就业选择进行了观察,重点关注毕业于2017年和2018年的海归人才。其中,本科学历人才占比34.2%,硕士及以上学历人才占比65.8%。

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  • 2018中国城市人才竞争力指数报告

    时间:2018-05-29 来源:平湖人力资源服务产业园 927

    中国经济处于快速发展的关键十七,人才和城市在政治和宏观经济中扮演着愈发重要的角色,城市的人才影响力在不断增强,该报告选取了2017年中国 GDP 总量排名前 20位的城市作为主要研究对象,从6大维度41个指标综合测算了2018年中国城市人才竞争力指数。

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